董事長(zhǎng)權(quán)限更大。
1、董事長(zhǎng)決策，總經(jīng)理執(zhí)行——總經(jīng)理的職責(zé)是把董事長(zhǎng)的決策落地實(shí)施。
很多人把總經(jīng)理當(dāng)做了一個(gè)決策的人，實(shí)際上，在任何一個(gè)單位里面，董事長(zhǎng)才是真正的決策者，董事長(zhǎng)指明了方向，然后總經(jīng)理按照指明的方向，按照董事長(zhǎng)做的決策，把它一步一步的轉(zhuǎn)化成可以實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，然后把這些目標(biāo)一步一步的轉(zhuǎn)化成，公司每一個(gè)層級(jí)的每一天的行為，最后一天一天的隊(duì)結(jié)果，就實(shí)現(xiàn)了董事長(zhǎng)的決策。
2、董事長(zhǎng)方向，總經(jīng)理目標(biāo)——總經(jīng)理的職責(zé)是把董事長(zhǎng)的方向轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的目標(biāo)。
這個(gè)區(qū)別也很明顯，董事長(zhǎng)管的是方向，總經(jīng)理管的是目標(biāo)，如果董事長(zhǎng)天天管目標(biāo)，而忘了自己的職責(zé)，忘了自己制定戰(zhàn)略才是自己的核心任務(wù)，很容易出現(xiàn)董事長(zhǎng)和總經(jīng)理之間矛盾很深，最后導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生內(nèi)耗，所以在這個(gè)問題上，大家必須有深刻的認(rèn)識(shí)，這個(gè)區(qū)別，大家一定要有所理解，才能夠真正的運(yùn)用到我們的管理實(shí)踐當(dāng)中。
3、董事長(zhǎng)務(wù)虛，總經(jīng)理務(wù)實(shí)——董事長(zhǎng)更多的給總經(jīng)理提供資源與較為寬松的環(huán)境，而總經(jīng)理則是實(shí)實(shí)在在的把事情干出結(jié)果。
通常情況下，董事長(zhǎng)主要是務(wù)虛的，講一講戰(zhàn)略，規(guī)劃一下思想，高過企業(yè)文化，開拓外部的關(guān)系，而總經(jīng)理是實(shí)實(shí)在在搞運(yùn)營(yíng)，每一天都要有大堆的結(jié)果向董事長(zhǎng)交代，就這樣一天一天的堅(jiān)持下去，董事長(zhǎng)和總經(jīng)理才能夠各司其職，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、董事長(zhǎng)守風(fēng)險(xiǎn)，總經(jīng)理?yè)?dān)風(fēng)險(xiǎn)——董事長(zhǎng)把守住最后的風(fēng)險(xiǎn)底線，總經(jīng)理承擔(dān)經(jīng)營(yíng)過程的風(fēng)險(xiǎn)。
董事長(zhǎng)一定是把最后一道風(fēng)險(xiǎn)關(guān)的，所以，董事長(zhǎng)管錢管的比較多，因?yàn)檫@是風(fēng)險(xiǎn)的風(fēng)向標(biāo)，如果發(fā)現(xiàn)資金鏈有斷裂的風(fēng)險(xiǎn)，董事長(zhǎng)會(huì)第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)，他會(huì)采取各種辦法去避免，所以，很多時(shí)候，董事長(zhǎng)做的一些決策，和市場(chǎng)的環(huán)境是不一致的，甚至，在特殊的時(shí)候，他們要干的事情被大家視為瘋子，被視為傻子，很多時(shí)候干生意是不賺錢的，不是說他們不想賺錢，而是每一個(gè)階段的任務(wù)不一樣，在這一點(diǎn)上大家也要悟透背后的邏輯。

一、董事會(huì)的特征董事會(huì)是依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和政策規(guī)定，按公司或企業(yè)章程設(shè)立并由全體董事組成的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)。具有如下特征：董事會(huì)是股東會(huì)或企業(yè)職工股東大會(huì)這一權(quán)力機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)，負(fù)責(zé)公司或企業(yè)和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的指揮與管理，對(duì)公司股東會(huì)或企業(yè)股東大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。股東會(huì)或職工股東大會(huì)所作的決定公司或企業(yè)重大事項(xiàng)的決定，董事會(huì)必須執(zhí)行。二、董事會(huì)的職責(zé) 股份公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，企業(yè)的法定代表。又稱管理委員會(huì)、執(zhí)行委員會(huì)。由兩個(gè)以上的董事組成。除法律和章程規(guī)定應(yīng)由股東大會(huì)行使的權(quán)力之外，其他事項(xiàng)均可由董事會(huì)決定。公司董事會(huì)是公司經(jīng)營(yíng)決策機(jī)構(gòu)，董事會(huì)向股東大會(huì)負(fù)責(zé)。董事會(huì)的義務(wù)主要是：制作和保存董事會(huì)的議事錄，備置公司章程和各種簿冊(cè)，及時(shí)向股東大會(huì)報(bào)告資本的盈虧情況和在公司資不抵債時(shí)向有關(guān)機(jī)關(guān)申請(qǐng)破產(chǎn)等。 股份公司成立以后，董事會(huì)就作為一個(gè)穩(wěn)定的機(jī)構(gòu)而產(chǎn)生。董事會(huì)的成員可以按章程規(guī)定隨時(shí)任免，但董事會(huì)本身不能撤銷，也不能停止活動(dòng)。董事會(huì)是公司的最重要的決策和管理機(jī)構(gòu)，公司的事務(wù)和業(yè)務(wù)均在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，由董事會(huì)選出的董事長(zhǎng)、常務(wù)董事具體執(zhí)行。 董事會(huì)的主要職責(zé)有：1、負(fù)責(zé)召集股東大會(huì)；執(zhí)行股東大會(huì)決議并向股東大會(huì)報(bào)告工作； 2、決定公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；3、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；4、批準(zhǔn)公司的基本管理制度； 5、聽取總經(jīng)理的工作報(bào)告并作出決議；6、制訂公司年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案和利潤(rùn)分配方案、彌補(bǔ)虧損方案；7、對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本、分立、合并、終止和清算等重大事項(xiàng)提出方案；8、聘任或解聘公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，并決定其獎(jiǎng)懲。 三、董事會(huì)的形成 作為公司董事會(huì)，其形成有資格上、數(shù)量上和工作安排上的具體要求，也有其具體職責(zé)范圍： (1)從資格上講，董事會(huì)的各位成員必須是董事。董事是股東在股東大會(huì)上選舉產(chǎn)生的。所有董事組成一個(gè)集體領(lǐng)導(dǎo)班子成為董事會(huì)。 法定的董事資格如下：首先，董事可以是自然人，也可以是法人。如果法人充當(dāng)公司董事，就必須指定一名有行為能力的自然人作為其代理人。其次，特種職業(yè)和喪失行為能力的人不能作為董事。特種職業(yè)如國(guó)家公務(wù)員、公證人、律師和軍人等。第三，董事可以是股東，也可以不是股東。 2)從人員數(shù)量上說，董事的人數(shù)不得少于法定最低限額，因?yàn)槿藬?shù)太少，不利于集思廣益和充分集中股東意見。但人數(shù)也不宜過多，以避免機(jī)構(gòu)臃腫，降低辦事效率。因此公司或在最低限額以上，根據(jù)業(yè)務(wù)需要和公司章程確定董事的人數(shù)。由于董事會(huì)是會(huì)議機(jī)構(gòu)，董事會(huì)最終人數(shù)一般是奇數(shù)。 (3)從人員分工上，董事會(huì)一般設(shè)有董事長(zhǎng)、 副董事長(zhǎng)、常務(wù)董事。人數(shù)較多的公司還可設(shè)立常務(wù)董事會(huì)。董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)，由董事會(huì)成員過半數(shù)互相選舉產(chǎn)生，罷免的程序也相同。 （4）在董事會(huì)中，董事長(zhǎng)具在最大權(quán)限。是董事會(huì)的主席。主要行使下列職權(quán)：第一，召集和主持董事會(huì)會(huì)議；第二，在董事會(huì)休會(huì)期間，行使董事會(huì)職權(quán)，對(duì)業(yè)務(wù)執(zhí)行的重大問題進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)； 第三，對(duì)外代表公司，即有代表公司參與司法訴訟的權(quán)力，簽署重大協(xié)議的權(quán)力等。

該軟件中董事長(zhǎng)是沒有權(quán)限踢出群主。
據(jù)釘釘官網(wǎng)消息，在《釘釘》中只有群主具有管理群的權(quán)利，他可以選擇把釘釘群中的任何人移出群或加入群，而釘釘群中的其他成員是不能有以上操作的。
董事長(zhǎng)擁有有管理公司的權(quán)限，如果不是群主，只是一個(gè)普通成員，是沒有權(quán)限踢出群主的。